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【愛知県北名古屋市熊之庄尾形3391-1 株式会社福祉の里 北名古屋東ケアプランセンター 】ケアマネジャー(介護支援専門員)/準社員/北名古屋市 – (契約正社員)

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募集要項

雇用形態 契約正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
198,700円~242,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,700円~222,700円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 10,000円~20,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
※基本給は、時給×170時間で算出。

○介護支援専門員   資格手当10,000円
○主任介護支援専門員 資格手当20,000円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
140,000円~381,000円(前年度実績)
職種 ケアマネジャー(介護支援専門員)/準社員/北名古屋市
仕事内容
求める人材
  • 必須 高校以上
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
9時00分~18時00分

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    30,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

昇給・昇格は評価制度に基づき年1回行います。
職務内容や経験年数、等級、役職に応じた研修を行い、
介護の仕事が初めての方、スキルアップを目指す方を応援します。
また、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、喀痰吸引等研修
等の資格を、勤務時間内に会社負担で受講していただけます。

≪福利厚生等について≫
健康診断費用補助/インフルエンザ予防接種費用補助/
有給休暇取得促進/自転車通勤手当(800円/月
※片道2キロメートル以上の方一律)/社員旅行/親子旅行/
企業型保育園(北名古屋市・夜間保育なし)/
3歳未満児保育料補助(2,500円~10,000円/月
※月25時間以上勤務し企業型保育園を利用していない方)


※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,その他
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 110日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 愛知県北名古屋市熊之庄尾形3391-1
株式会社福祉の里 北名古屋東ケアプランセンター
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