【愛知県名古屋市西区栄生3丁目19-12 内藤電機(株) 名古屋支店 】現場管理担当者(名古屋) – (契約正社員)

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募集要項

雇用形態 契約正社員 (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
3ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,000円~329,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
188,000円~324,000円

定額的に支払われる手当(b)
地域手当 5,000円~5,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・残業手当・休日出勤手当・出張手当・役職手当 他
(携帯電話は会社支給も可)

※年齢・経験を考慮します

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 現場管理担当者(名古屋)
仕事内容
求める人材
  • 必須 高校以上
    専攻について
    工業系専攻科卒
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: ※入社後の資格取得支援制度あり
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定不可)
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
9時00分~17時30分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
25時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
変動の業務がある為
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    50,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

※転勤範囲:営業所所在地(本人希望のあった場合)

※正社員登用制度あり

※社員定年年齢:一律63歳、再雇用65歳 
 正社員以外 :最終は契約満了にて終了となります。

《労働環境作り》
会社全体でムダな残業削減や休暇を取得しやすい環境作りに力を入
れております。

《福利厚生》
各種社会保険、厚生年金基金、財形貯蓄、資格取得報奨金制度、慶
弔見舞金制度、社員旅行他

『ぎふ建設人材育成リーディング企業(シルバー)』
休日・休暇
  • 休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    隔週土曜日(月2回)GW、夏季、年末年始休暇
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 100日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 愛知県名古屋市西区栄生3丁目19-12
内藤電機(株) 名古屋支店
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