【愛知県刈谷市小垣江町新庄35  刈谷依佐美地域包括支援センター 】地域包括支援センター職員「依佐美地域包括支援センター」 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
210,000円~315,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円~280,000円

定額的に支払われる手当(b)
資格手当 20,000円~25,000円
勤務手当 10,000円~10,000円


固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
役職手当 5,000円~20,000円
家族手当 3,000円~7,000円
住宅手当 10,000円
休日手当 2,000円
年末年始手当 4,000円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.40ヶ月分(前年度実績)
職種 地域包括支援センター職員「依佐美地域包括支援センター」
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    医療・介護・福祉分野等の業務経験がある者
    相談援助業務経験優遇
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    保健師
    必須
    社会福祉士
    必須
    いずれかの資格を所持で可
    ケアマネージャー資格は主任ケアマネージャーに限る
    普通自動車運転免許
    必須(AT限定可)
勤務時間 フレックスタイム制
就業時間1
8時45分~17時15分
就業時間に関する特記事項
コアタイム 10:15~15:15
法人規定によるフレックスタイム制あり

時間外

あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    知立
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 60歳
  • 再雇用: あり
    上限年齢
    上限 65歳まで
  • 入居可能住宅: 単身用あり
  • 利用可能な託児所: あり
    託児施設に関する特記事項
    3歳まで預かり可。土・祝日営業。
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※正看護師の資格所持でも可
 その場合、地域保健等の業務経験、かつ高齢者に関する公衆衛生
 の業務経験が1年以上ある者(例:訪問看護等)

※マイカー通勤について:無料駐車場あり

※通勤手当について:法人規定による
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    毎月8~10日休みの週休2日制です。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 110日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 愛知県刈谷市小垣江町新庄35
 刈谷依佐美地域包括支援センター
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